干部培训方案定制
【培训理念】
钢铁行业在我国重工业中占据重要比重,是主导性行业。其整体管理水平对我国工业整体效益影响重大。钢铁企业的管理创新能力,是我国工业企业整体创新能力的主要表现之一。推动钢铁企业的管理创新,是增强全行业国际竞争力的重要前提,也是对促进我国企业改革做出的应有贡献。
为此南京大学干部培训中心举办"南京大学钢铁企业经营管理能力提升培训班"。
一、培训对象
各省市、自治区及直辖市企业家、领导干部。
二、培训时间
根据委托单位定制培训时间。
三、培训师资
各处高校学者,党政领导干部、企业高管和智库行业专家等一流师资资源。
四、培训方式
1.课堂讲授与现场教学
2.线上学习(直播、录播等相结合)
3.送教上门与线上学习相结合
注:以上三种方式,可按需定制选择。
五、培训地点
南京大学鼓楼校区及校外移动课堂
六、核心课程
课程仅供参考,根据委托单位需求进行定制
课程内容 | 课时 | |
当代中国社会热点问题分析 | 4 | |
加快新旧动能转换,推动钢铁企业健康发展 | 4 | |
钢铁大数据研究 | 4 | |
钢铁产业的调整及对相关行业的影响 | 4 | |
钢铁冶炼最新科技 | 4 | |
科技创新和战略性新兴产业发展 | 4 | |
从高速增长走向高质量增长, 经济新周期分析与应对 | 4 | |
大数据时代下的互联网经济与商业模式 | 4 | |
理念变革与企业成长 | 4 | |
品牌化经营促进企业转型升级 | 4 | |
管理创新支撑企业转型升级 | 4 | |
钢铁企业品牌营销与品牌建设 | 4 | |
大数据时代管理新思维 | 4 | |
现场教学 | 标杆企业考察 | 4 |
展示部分课程,可定制针对性化教学方案 欢迎来到 南京大学干部培训中心 |
七、办班模式
1、独立办班:根据主办单位培训需求,校方量身定制培训方案,培训费用根据收费,包含培训费、餐费、住宿费、课时费、资料费、现场考察费等所有培训费用,住宿为校内外学生公寓或宾馆标间,就餐为学校食堂自助餐或桌餐
2、联合办班:受人数及经费限制,达不到独立办班要求的单位可与其他意向单位联合办班,联合单位可由校方推荐,也可自行与兄弟单位联系
3、全国办班:面向全国各级招生,每个单位遴选1名或以上学员即可报名参加,报名人数达到50人左右开班,如未达到报名人数,校方可延期开班
八、培训证书
南京大学结业证书,可作为专业技术人员继续教育培训认证文书。
(内容提供:南京大学干部培训中心)
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