南京大学-国有企业人力资源HR人力资源研修班

国有企业人力资源HR人力资源研修班专题简介

       过去，国有企业可以说是政府的附属物和垄断经营。企业的命运主要取决于国家计划，而不是市场的竞争压力。现代国有企业必须确保国有企业能够获得优秀人才。 国有企业人力资源HR管理专题培训，为国有企业获得人才极为重要。   随着社会主义市场经济体制的日益标准化、现代体制的逐步建立、各种经济组成部分的共存和发展，特别是随着改革开放的逐步深化、经济全球化的不断推进和中国的加入WTO，全球化的趋势越来越明显，人力资源和人力资本的国际化， 国有企业面对更加复杂多变的外部环境，企业边界日益模糊和稀释，阻碍人才流动的障碍正在消失，使国有企业面临更加严重的人才危机。

核心课程

校园环境

南京大学干部培训中心坚持服务社会的理念，积极发挥南京红色培训优势，承担党委、政府部门、大型企业事业单位委托培训项目，帮助学员拓宽视野，拓宽思路，增加知识，提高能力，为当地经济社会发展提供人才保障和智力支持。

干部培训以高水平、高水平定位、高质量的培训、先进的班级理念、高水平的班级、高水平的培训、广泛的班级领域和深远的社会反应，得到了全国各级党政领导的充分肯定和高度赞扬。

师资力量

南京大学干部培训中心_南京师范大学培训中心_苏州大学培训中心_东南大学_南京农业大学_南京财经大学_南京理工大学_河海大学_培训中心主要是上海交通大学、复旦大学、浙江大学等长三角大学的教师，辅以学者政府领导和企业家高管。

教学方式

课堂教学 案例教学 情景教学 拓展教学 现场教学 体验式教学 互动教学。此外，我们还提供上门服务。

学习地点

地址：鼓楼校区：南京汉口路22 仙林校区：南京市栖霞区仙林大道

培训费用

按照财政部 中组部 国家公务员局关于印发《中央和国家机关培训费管理办法》﹝2016﹞540号通知，部级及以下人员培训项目按550元/人进行.日常标准、讲座费(税后)执行标准:副职称每学时必须超过500元，正职称每学时不得超过1000元，院士、全国知名专家每学时一般不得超过1500元。一般每半天按4小时计算。

办学设施

教学设施：可容纳60-300人的马蹄形教室、报告厅、U型教室等

生活设施：篮球场、排球场、图书馆、田径场、网球场、健身房等设施齐全。

住宿服务：学校门口的酒店和酒店。

餐饮服务：校园教师食堂、自助餐厅、校园酒店餐厅