干部培训方案定制
近年来,随着防范化解金融风险攻坚战的深入,重点领域突出风险得到有序处置,系统性风险上升势头得到有效控制。我国经济发展面临了诸多困难,金融体系一方面要进一步加大对实体经济的支持力度,另一方面也面临更加复杂的局面和严峻的形势。挑战与机遇并存。唯有迎难而上,维护好金融市场稳定,提高金融服务实体经济能力,深化改革扩大开放,才能为中国经济高质量发展提供强大支撑。
各省市、自治区及 直辖市 金融系统领导干部 。
课程模块 | 课程内容(仅供参考) | 天数 |
金融风险防范 | 中国宏观金融风险的防控和化解 | 半天 |
防范“输入型”金融危机是当务之急 | 半天 | |
区域金融信贷模式创新暨贷前风险甄别与营销双管齐下 | 半天 | |
金融安全与大国崛起 | 半天 | |
金融行业声誉风险与危机管理 | 半天 | |
地方政府债务化解与金融风险防控 | 半天 | |
金融风险防范与网贷风险处置 | 半天 | |
国内外资本市场市场发展现状与国有企业金融风险防范 | 半天 | |
防范金融风险刚性背景下,地方政府发展经济的新招、实招 | 半天 | |
系统性金融风险防范与双支柱政策调整 | 半天 | |
人民币汇率变化背景下的金融风险防范 | 半天 | |
企业投融资战略规划、上市并购战略与金融风险管控 | 半天 | |
金融行业分析 | 互联网时代的金融业商战兵法:生态战的势、道、术 | 半天 |
中国制度背景下的金融研究 | 半天 | |
国家金融改革与创新对城市发展的影响 | 半天 | |
科技金融的互联网场景营销创新 | 半天 | |
绿色金融的机遇与展望 | 半天 | |
疫情对经济金融(银行)的冲击与银行业的应对 | 半天 | |
金融机构对聚合支付业务的认识与营销策略 | 半天 | |
金融科技与区块链研究 | 半天 | |
金融发展与企业商机 | 半天 | |
金融在政府经济和社会管理中的应用 | 半天 | |
金融助力乡村振兴和脱贫攻坚 | 半天 | |
现代金融服务在实体经济和在招商中发挥的作用 | 半天 | |
金融创新助力科创中心建设 | 半天 | |
江苏特色与江苏经验 | 我国金融体系建设历程与江苏金融创新发展 | 半天 |
金融创新助力地方经济发展——以江苏省为例 | 半天 | |
科技金融绿色发展的江苏实践 | 半天 | |
“网、微、普”金融的江苏经验启示 | 半天 | |
金融服务实体经济的江苏创新思路 | 半天 | |
现场教学 | 南京基金小镇 主题:金融产业聚集的特色小镇打造 | 半天 |
图灵人工智能研究院 主题:互联网、大数据、人工智能深度融合 | 半天 | |
湘湖金融小镇 主题:产融结合助力传统产业创新 | 半天 | |
金融并购街区 主题:园区规划、建设、运营与并购金融产业发展 | 半天 |
南京大学培训中心师资力量雄厚,以南京大学为主。江苏省委党校、南京市委党校、东南大学、南京师范大学、南京财经大学、南京理工大学、南京农业大学、苏州大学、南京航空航天大学、河海大学、南京审计大学等省内高校为辅。
课堂教学 案例教学 情景教学 拓展教学 现场教学 体验式教学 互动教学。此外,我们还提供送教上门服务。
电话:025-5240 2280
地址:鼓楼校区:南京汉口路22号 :仙林校区:南京市栖霞区仙林大道163号
南京大学干部培训中心学校条件优良,物流保障完善,受到学员的广泛好评。南京大学的培训课程位于南京大学鼓楼校区或南京大学仙林校区。南京大学鼓楼校区是金陵大学的旧址,是国家重点文物保护单位。南京大学仙林国际新校区规划用地4910亩,总建筑面积约120万平方米。这两个校区都有完整的酒店、餐厅、食堂和体育设施。
按照财政部 中组部 国家公务员局关于印发《中央和国家机关培训费管理办法》﹝2016﹞540号通知,部级及以下人员培训项目按550元/人进行.日标准、讲座费(税后)执行标准:副职称每学时必须超过500元,正职称每学时不得超过1000元,院士、全国知名教授每学时一般不得超过1500元。每半天一般按4小时计算。
教学设施:可以容纳60-300人的马蹄形教室、报告厅、U型教室等
生活设施:篮球场、排球场、图书馆、田径场、网球场、健身房等设施齐全。
住宿服务:校内宾馆或学校周边酒店和宾馆。
餐饮服务:校内食堂、自助餐厅、校园酒店餐厅
培训结束后,统一发放南京大学结业证书,可作为专业技术人员继续教育培训认证文书。
硬件:多媒体教室、校内和周边各类标准的住宿标间。
软件:培训的组织管理 “热情服务 严格管理 严谨组织”。
1、精心设置开学与结业典礼,统一思想,明确学员的培训目标,帮助学员做好学习心态的调整;
2、教室开辟培训论坛,推动老师、学员之间的思想交流与碰撞;
3、每门功课都有培训效果调查,了解学员的培训需求与培训效果,做好与老师、学员的沟通;
4、每门功课都有训后思考题,推进培训效果的转化;
1、培训前:组建项目工作组全程服务,并公布联系方式以及时协调解决问题;成立班委会,明确班委的工作任务与要求。
2、培训中:班主任全程跟班听课、监控课堂纪律;专、兼职教学督导随机听课并提交质评报告;建立微信工作群和质控日报机制进行全过程实时监管。
3、培训后:将从项目概况、教学安排、学风建设、学员反馈等方面认真总结培训实施情况,形成该培训项目的质量报告并及时送交培训委托单位。
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